Cách Chúc Mừng Năm Mới Trong Công Ty

Mục lục:

Cách Chúc Mừng Năm Mới Trong Công Ty
Cách Chúc Mừng Năm Mới Trong Công Ty

Video: Cách Chúc Mừng Năm Mới Trong Công Ty

Video: Cách Chúc Mừng Năm Mới Trong Công Ty
Video: Phát biểu chúc tết, chúc mừng năm mới 2021 của giám đốc công ty 2024, Tháng tư
Anonim

Năm mới là kỳ nghỉ kỳ diệu nhất và được chờ đợi từ lâu. Rối rắm, vòng hoa, quà tặng, pháo - tâm trạng ngày lễ khiến bạn phát điên. Và bạn nhận được lời mời đi chúc Tết ở công ty. Lời đề nghị nghe có vẻ hấp dẫn, ngoại trừ việc bạn gặp rắc rối khi tổ chức sự kiện này. Để làm cho đêm giao thừa thành công, hãy cố gắng lưu ý những sắc thái sau, nó sẽ tạo điều kiện thuận lợi cho việc chuẩn bị và giúp bạn tránh khỏi những rắc rối nhỏ.

Cách chúc mừng năm mới trong công ty
Cách chúc mừng năm mới trong công ty

Nó là cần thiết

  • - vở và bút;
  • - đồ ăn vặt và đồ uống;
  • - cây và đồ trang trí;
  • - các cuộc thi, trò chơi;
  • - Âm nhạc;
  • - gối và khăn trải giường.

Hướng dẫn

Bước 1

Quyết định danh sách khách mời chính xác hơn hay ít hơn. Điều này không chỉ có nghĩa là số lượng người, mà còn có nghĩa là bản thân mỗi người với tư cách cá nhân. Rốt cuộc, không phải tất cả bạn bè của bạn đều hòa hợp với nhau. Sau ly thứ ba, lưỡi thường được “cởi trói”, và vì vẫn không thể hạn chế đồ uống có cồn nên vẫn phải cắt giảm lượng khách.

Bước 2

Bây giờ bạn cần quyết định nơi bạn sẽ tổ chức kỳ nghỉ, căn hộ, ngôi nhà, nhà nghỉ, nhà hàng, câu lạc bộ sẽ ở đâu. Nếu bạn đang cho không gian sống của mình bị xé nát, hãy chọn cho mình một trợ lý có thể duy trì trật tự theo mọi nghĩa của từ này. Hãy chuẩn bị rằng số lượng người sẵn sàng giúp đỡ trong việc tổ chức Năm Mới sẽ giảm mạnh khi kỳ nghỉ đến gần.

Bước 3

Làm việc với bạn bè của bạn để thảo luận về ngân sách kỳ nghỉ của bạn. Thực đơn và giải trí có thể sẽ phụ thuộc vào số tiền cuối cùng. Mọi người nên đóng góp như nhau (nếu không phải là tiền thì ăn uống).

Bước 4

Phân chia trách nhiệm. Chỉ định những người có trách nhiệm:

- đối với sản phẩm;

- Cho âm nhạc;

- đối với cây;

- cho các trò chơi và cuộc thi;

- để làm quà tặng;

- để dọn dẹp sau kỳ nghỉ;

- để trang trí.

Bước 5

Hai tuần trước Năm Mới, hãy gọi cho tất cả khách và nhắc nhở họ về trách nhiệm của họ. Kiểm tra xem mọi thứ có hiệu lực không, nếu kế hoạch của ai đó đã thay đổi.

Bước 6

Một tuần trước kỳ nghỉ, trang trí căn hộ, dựng cây thông Noel, treo vòng hoa và bông tuyết. Kiểm tra thiết bị âm nhạc của bạn. Đồng thời, hỏi về kế hoạch của hàng xóm trong đêm giao thừa. Đó là, họ có con nhỏ có thể bị quấy rầy bởi vũ trường của bạn.

Bước 7

Dự trữ gối và ga trải giường, và nghĩ xem bạn có thể đặt những vị khách mệt mỏi vào đâu để đề phòng. Đừng quên bỏ túi rác và vào đêm trước của ngày lễ, hãy hướng dẫn khách cách sử dụng chúng, để ngày 1 tháng Giêng, bạn không tìm thấy vỏ chuối trong nhà tắm và tàn thuốc trong chậu hoa.

Bước 8

Sự giải trí. Một công ty ồn ào cho ban quản lý rất ít, nhưng bạn không muốn ai đó buồn, sắp xếp mọi thứ ra ngoài hoặc cư xử bất bình. Hãy suy nghĩ về chương trình năm mới, chọn một người dẫn chương trình trong số các khách mời. Hãy để anh ấy ngồi xuống những người được mời, nói đùa đúng giờ và nâng ly chúc mừng, nhắc nhở về các cuộc thi và khiêu vũ. Đề nghị đi dạo sau tiếng chuông đồng hồ, đốt pháo hoa và chơi ném tuyết.

Bước 9

Điều quan trọng nhất là thái độ của bạn. Bạn cũng vậy, xứng đáng có một kỳ nghỉ, không phải đau đầu - đừng quên nó. Cố gắng phân chia mọi trách nhiệm để bạn có thời gian cho bản thân: thợ làm tóc, làm móng tay móng chân, ngủ vài tiếng vào giờ ăn trưa. Nếu có gì đó không ổn, chẳng hạn như một cuộc trò chuyện khó chịu hoặc một cuộc xung đột, đừng hoảng sợ. Hãy bắn hạ sự kiêu ngạo từ những kẻ bắt nạt, đưa họ vào phòng, đề nghị tắm rửa sạch sẽ, như một biện pháp cuối cùng - yêu cầu rời đi.

Đề xuất: